«это вам не россия». как живут и сколько получают «наши» пенсионеры в сша

США

Как бы вы ни относились к США, эксперты считают, что экономика этого государства самая стабильная, поэтому начнем со штатов. Существует 2 типа пенсии — государственная и от компаний, в которых человек долго работал. И на ту, и на другую по состоянию здоровья можно уйти в любое время. Но тогда выплаты будут не самыми высокими. В большинстве случаев американцы становятся пенсионерами, если им исполнилось от 59,5 (59 полных лет и еще 6 месяцев со дня рождения) до 67 лет. Каждый сам выбирает, сколько ему работать, и это зависит от того, какую сумму хотел бы получать гражданин в старости. Для большинства выгодно уходить на пенсию в 67, этот показатель и возьмем за основу.

Какие виды пенсионных систем существуют в мире и их особенности

Только в экономически развитых странах созданы и функционируют пенсионные системы. По видам, направлениям и источникам формирования выделяют несколько основных моделей пенсионного обеспечения:

Накопительно-солидарная

Удачно применяется в странах с высоким уровнем частного капитала (США, Германия). Только пятая часть будущей пенсии формируется за счет накоплений в государственных пенсионных фондах. Отчисления в государственные фонды составляют чуть больше 10 процентов. Остальная доля формируется за счет отчислений в негосударственные фонды компаний работодателей, самих будущих пенсионеров. Стабильная экономика, высокие доходы этих стран позволяют пожилым людям быть уверенными в сохранности накоплений до наступления пенсионного возраста, путешествовать по миру, не испытывать финансовых затруднений. Фактически обычные американцы регулярно получают пенсию из трех источников — по 1100 долларов от государства и фондов компаний-работодателей и вдвое больше за счет личных накоплений;

Солидарно-накопительная

Используется в Российской Федерации, странах СНГ, Польше. Также формируется из трех частей, но с явным превалированием доли государства. Из общей суммы пенсионных отчислений (22% от облагаемых доходов работника) базовые 6% формируют обезличенную солидарную часть и направляются в бюджет, 10% — отражаются на личном счете гражданина как страховая доля государства, 6% — накопительная часть, которую будущий пенсионер по своему усмотрению может хранить как в государственном, так и негосударственных пенсионных фондах. Нестабильная финансовая ситуация в странах СНГ, недостаточная защита частных накоплений не дают уверенности в получении достаточных средств на проживание при наступлении пенсионного возраста, поэтому до 40 процентов пожилых людей вынуждены продолжать работать после оформления пенсии. Государственная пенсия составляет от 10 до 20 тыс. рублей ежемесячно, накопительная — добавляет 1-2 тысячи или не выплачивается;

Накопительно–страховая

Такой тип накоплений документально закреплен, например, на Украине — солидарная государственная часть в ней составляет до 30 процентов, страховая — до 10%, накопительная — 60%. Фактически обязательные отчисления в государственный пенсионный фонд составляют более 30% и являются единственным источником финансирования. Из-за нестабильности и недоверия граждан к государственным органам накопительная часть не формируется и не выплачивается.

Казахстан, Мексика, Чили используют исключительно накопительную пенсионную систему, лишая пенсионеров государственных социальных гарантий.

Многие страны имеют индивидуальные черты пенсионного обеспечения. В Дании пенсионеры имеют право на получение базовой (при условии проживания на территории страны на протяжении не менее 3 лет в трудоспособном возрасте), и дополнительной пенсии.

Базовая социальная пенсия по возрасту после 40 лет проживания составляет (в пересчете) 900 долларов США в месяц. За каждый год меньше сорока ее размер пропорционально уменьшается. Наиболее нуждающимся гражданам пенсионного возраста выплачивается целевая дополнительная пенсия в размере 100 долларов в месяц.

Накопительная пенсионная часть формируется на нескольких уровнях:

• Обязательной государственной программе АТР;
• По корпоративным пенсионным программам (по видам компаний и отраслей деятельности).

Общие отчисления в пенсионные фонды составляют свыше трети от заработной платы, но они обеспечивают гарантию и надежность полного пакета выплат при выходе на пенсию.

Устройство пенсионной системы США

Пенсионная система США была основана в 1935 году. Она стала основополагающей в «Новом договоре» президента страны Франклина Рузвельта. Согласно ей, выплата определенных средств всем работающим гражданам, что достигли определенного возраста, является полностью гарантированной государством.

Кроме государственной пенсионной системы, в Америке имеется огромное количество частных фондов. Стабильность их высока при малых рисках, поэтому граждане охотно делают туда отчисления. в то время, когда человек еще трудится, то отчислений приходится делать больше, но именно они потом позволят обеспечить для себя и своей семьи на самом деле безбедное существование. Сочетание госпенсии и выплат от частных фондов значительно увеличивает общую сумму пенсионных выплат.

Обязательная (государственная) пенсия

Обязательная (государственная) пенсия – это выплаты, которые получает гражданское лицо в силу своего возраста на основании пенсионного страхования.

Формирование этого первого и основного блока пенсионных выплат базируется на страховых пенсионных взносах в соответствующий фонд. Платежи осуществляют работодатель и работник, каждый из них обязан внести 7,65% денежных средств. Индивидуальным предпринимателям приходится вносить все 15%. Эти средства по большей части и составляют пенсию, но часть из них направляется на медицинское обеспечение гражданина в старости.

Пенсионный фонд (ПФ) за каждый год, идущий в стаж, даёт физическому лицу 4 балла. Когда общее количество баллов составляет 40, гражданин получает право на государственную пенсию. Имейте в виду, что в среднем она не может быть больше 1 800 долларов и зачастую представляется в размере 50% от заработной платы. Плюс ко всему, помимо баллов, гражданин Америки с каждым последующим годом работы зарабатывает возможность брать раз в квартал кредит.

Под конец года ПФ информирует своих клиентов о состоянии их счетов – о балансе и кредитах. Работающему американцу проще всего узнать о размере своей пенсии на официальном сайте Администрации социального страхования. Для этого понадобится пройти регистрацию.

В США любой пенсионер может получить социальное обеспечение при одобрении Службы внутренних доходов. Обычно выплаты составляют 40% от заработка человека. Все документы и свидетельства, подтверждающие размер пенсии, проверяются через Налоговую службу. В экстренных случаях есть возможность снять все накопленные средства на условиях ссуды. Иными словами, гражданин изымает средства из фонда, а затем возвращает их как кредит.

Индивидуальная пенсия

Проценты, которые гражданин в обязательном порядке вносит в ПФ, он имеет право разбить на части. То есть отложить какую-то долю, чтобы способствовать формированию не только основной пенсии, но и накопительной её части, которая и считается индивидуальной пенсией.

Этот вид пенсии предполагают передачу средств в накопительный государственный или частный фонд (НФ). Преимуществом фонда является рост взносов (где-то 9% в год), позволяющий увеличить общий массив пенсии. Снять эти средства можно по прошествии установленного времени (5-7 лет).

Для того чтобы начать формирование накопительной части пенсии, нужно открыть индивидуальный пенсионный счёт (IRA). Избежать налогообложения можно, если вносить за раз не более 2 000 долларов, что, конечно же, тоже является несомненным достоинством. Воспользоваться средствами со счёта гражданин может в период с 60 до 80 лет (потом счёт закроется). При снятии денег нужно оплатить сбор.

Существует два типа счёта. Первый – это традиционный счёт, а второй называется «Roth IRA». Он создан для лиц, которые по какой-либо причине не могут посмотреть план пенсионных накоплений («401 (k)») на работе. Также гражданин может настроить свой счёт таким образом, чтобы сумма снималась сама, без его непосредственного вмешательства.

Индивидуальная пенсия предполагает, что каждый американец может сам решить, с каким частным предприятием ему заключить контракт. Примите к сведению, что физическое лицо, имеющее официальное трудоустройство, способно сотрудничать одновременно с 2-3 фондами.

Пенсия, организованная работодателем

Организации вроде «Google» и «Apple» могут позволить себе создать для своих сотрудников отдельные ПФ, а большинство компаний предлагает работникам определённые наборы социальных пакетов. Так, некий Джон Смит, работая в подобной организации, планирует провести там не более 10 лет в общей сумме и уйти (ему будет на тот момент 42 года). Пенсионные выплаты на тот момент будут составлять где-то 200$ ежемесячно, а через 20 лет – 1000.

Незапланированный выход на пенсию

Но независимо от того, как чётко мы всё продумали, жизнь часто заставляет нас менять свои планы. Многим приходится выйти на пенсию раньше, чем они планировали. В среднем работающие американцы ожидают выхода на пенсию в возрасте 66 лет, что на 4 года позже реального среднего возраста отправления на заслуженный отдых. Проблемы со здоровьем, инвалидность и увольнения — вот основные причины, по которым люди выходят на пенсию раньше, чем планировали. Бывают, конечно, и хорошие причины: некоторые прекращают работать раньше просто потому, что могут себе позволить. Но это скорее исключение.

Как начисляется пенсия

Начисление пенсии связано с системой социального страхования, которая успешно функционирует в Америке. При наступлении пенсионного возраста государство гарантирует лицам ежемесячные пожизненные выплаты пенсий. Пенсия по грин карте ничем не отличается от пенсий коренных американцев. Так, пенсионная система делиться на три вида: государственная, негосударственная и накопительная.

• Система государственного пенсионного страхования включает пенсионные взносы с дохода, которые уплачивает работодатель и сам сотрудник. Эти отчисления формируют основу будущего пенсионного пособия. Размер ставки составляет 7,65% от суммы, которые платят оба субъекта. Если вы являетесь частным предпринимателем, то необходимо платить полную ставку в размере 15,3%.

• Система негосударственного обеспечение представляет из себя специальные счета, куда люди добровольно перечисляют часть денег для пенсионных накоплений. Так, негосударственные организации предлагают будущим пенсионерам заключить договор о предоставлении «частной» пенсии. Дополнительным бонусом является то, что если человек вносит на счет единоразово меньше 2,000 долларов, то средства не облагаются налогом.

• Накопительная система предусматривает принятие государственными или частными организациями части пенсионного взноса сотрудника, которая будет увеличиваться и добавляться к государственной пенсии. Ее преимущество в процентной ставке, которая, в основном, составляет 9% в год. Таким образом, при выходе на пенсию у вас будут дополнительные сбережения.

Размер пенсии в США

Принято считать, что средняя пенсия в этой стране составляет ориентировочно 1164 доллара. Это, в свою очередь, примерно 7255 рублей. Огромная сумма, как по меркам российских пенсионеров, однако прельщаться не стоит. Далеко не каждый будет получать именно такую сумму. Рассмотрим подробнее вопрос о том, сколько составляет средняя пенсия для разных рабочих слоев населения, и чем обусловлена такая значительная разница.

1. 300 долларов. 12742 рубля – примерно такую сумму по нынешнему курсу получают те люди пенсионного возраста, кто не имеет никакого опыта работы на благо Соединенных Штатов. Такой человек не может рассчитывать на материальную помощь со стороны государства, и, соответственно, он получает материальные блага по минимуму.
2. 600 долларов. 39484 рубля – если у вас в стаже значится хоть какой-нибудь срок работы на пользу страны, пенсия такого размера будет регулярно выплачиваться вам.
3. 700-800 долларов. Примерно от 46 до 52 тысяч рублей получают рядовые наемные рабочие, чья зарплата стартует от двух с половиной тысяч в долларах. В эту категорию можно отнести, к примеру, секретарей.
4. 1500 долларов. Около 98 тысяч рублей – такие выплаты начисляются программистам и различным IT-специалистам. Они соответствуют уровню их заработной платы: примерно восьми тысячам долларов в месяц.
5. 2000-3000 долларов. От ста тридцати до двухсот тысяч рублей – таковы выплаты военным и ветеранам.

Таким образом, пенсии в США вполне могут обеспечить обычного человека. Этих сумм хватает на оплату коммунальных платежей, содержание дома или квартиры, на продукты и лечение.

https://youtube.com/watch?v=BKbTBacnKYU

Особенности пенсионной системы США

Датой отсчёта пенсионной системы признан 1935 год. Размер полностью зависит от уровня дохода в течение всей жизни и трудовой деятельности. Американцы – это та нация, которая ценит успех, цепкость и упорство.

Они не перекладывают все социальные выплаты на плечи государства, а сами активно участвуют в формировании отчислений для обеспечения спокойной старости.

Деньги на государственные выплаты идут из фонда, который финансируется из долговых обязательств страны. По оценкам экспертов, он собирает порядка 100 млрд. долларов от процентов по займу. Учитывая стабильную экономику Америки, у неё есть средства на содержание льготных категорий граждан.

Чем меньше человек официально трудился, тем ниже его пенсия. Система построена таким образом, что богатый и преуспевающий американец может выйти на пенсию и досрочно, но не все пользуются накоплениями с этой целью.

Пенсионный возраст в Америке

В США понятие «пенсионный возраст» не имеет столь конкретного и принципиального значения как в России.

Во сколько лет выходят жители США на заслуженный отдых? Как правило, люди уходят на заслуженный отдых значительно позже, чем в нашей стране, о чем часто говорят сторонники повышения пенсионного возраста в РФ. При этом нельзя не учитывать и объективного факта того, что продолжительность жизни у американских граждан значительно выше, чем у россиян. Причем растет она довольно быстрыми темпами, что, несомненно, порождает необходимость некоторых изменений в ней в будущем, о чем уже идут дебаты в американском обществе.

В целом, общеустановленный возраст выхода на пенсию в США составляет 67 лет. Однако его достижение не является обязательным фактором для получения материального обеспечения. Выйти на отдых можно в промежутке между 62 и 70 годами при различных обстоятельствах.

Во многом это зависит от года рождения. Так, все без исключения граждане, которые были рождены до 1937 года, начали получать пенсию в 65 лет. В последующем для лиц, которые родились в период с 1937 по 1955 год, пенсионный возраст увеличивался, но очень плавно – по 2 месяца за год. Те же, кто был рожден в 1956 году или позже, выходят на заслуженный отдых в 67 лет.

Однако американцы вправе уйти на пенсию досрочно – в 62 года. Для этого необходимы веские основания, к которым относятся:

• тяжелые и сложные условия труда;
• увольнение по инициативе работодателя;
• наличие достаточных средств пенсионных накоплений.

Досрочная пенсия выплачивается на основании поступившего от работника заявления, однако следует учесть, что рассчитываться она будет не в полном объеме, а в размере, составляющем 74% от той суммы, которую работник бы получал, выйдя на отдых в более позднем возрасте.

Внимание! Граждане США, которые имеют доход менее 15 тысяч долларов год, вправе обратиться за назначением досрочной пенсии и получать ее в полном объеме. Кроме этого, американцы могут продолжать трудиться и после достижения – до 70 лет

В этом случае размер их обеспечения вырастет довольно значительно

Кроме этого, американцы могут продолжать трудиться и после достижения – до 70 лет. В этом случае размер их обеспечения вырастет довольно значительно.

В отличие от России, разницы в возрасте выхода на пенсию между мужчинами и женщинами нет. На законодательном уровне он составляет 67 лет для всех. Однако, согласно имеющейся статистике, если мужчины все же выходят на отдых в этом возрасте, то женщины прекращают трудиться несколько раньше – в 65 лет.

Размеры американских пенсий

Средний, минимальный, максимальный  виды выплат

Сумма государственных пенсионных выплат в США (social security) зависит от штата проживания гражданина, его профессии, стажа работы и размера заработной платы. Подробнее – далее:

Табл.1.  Какая пенсия в США выдается по старости

Интересно сравнить, какая по сравнению с американцами пенсия у учителей в РФ.

Фото 1. Размеры выплат пенсий в США зависят от многих показателей

Что касается среднего статистического показателя, то он составляет примерно 1160 долларов (такая пенсия  США в рублях составит примерно 66 000 российских ден. знаков).

При начислении пенсии учитываются такие актуальные показатели:

• минимальный доход должен быть не ниже 733 долларов на человека и 1100 долларов на супружескую пару (иначе подключаются иные социальные надбавки);
• дополнительные выплаты есть и для работающих 70-летних пенсионеров.

Например, по программе SSI для малоимущих только в Калифорнии дополнительные выплаты составляют 980 долларов.

Индексация пенсий

Повышение пенсий может происходить в связи с изменениями в законодательстве и касаться отдельных категорий граждан. Например, размеры выплат экс-президентам каждый год растут примерно на 17,9%. За год со всеми надбавками часто набегает сумма в 200 000 долларов.

А как повышают пенсию тем же ?

Американская хитрость

У налоговой системы США есть один существенный изъян – пенсионеры платят такие же суммы, как и остальные граждане. Граждане научились решать отсутствие льгот для пожилых людей – большинство из них предпочитают зарабатывать в молодом возрасте в северных штатах (где больше размер зарплат). А на покое они уже перебираются на юг – места, где более низкие цены и налоговые сборы. Блестящим примером стал штат Флорида – рай для американских пенсионеров.

Те, кто не любят путешествовать, решают проблемы по-другому: они участвуют в социальных программах федерального и местного масштабов. Таких проектов  в Америке более 700 000 – всегда можно выбрать подходящие для себя условия. Результатом может стать существенная экономия на аренде жилья, медицинском обслуживании и бесплатном предоставлении сиделки.

Фото 2. Разница между пенсионерами наших двух стран очевидна

Порядок получения пенсии в Штатах

Чтобы иметь в старости гарантированное денежное обеспечение, следует предварительно открыть IRA (индивидуальный пенсионный счет). Следует помнить, что на них тоже предусмотрены налоговые выплаты.

Фото 3. Выбор пенсионных фондов, программ и планов в США велик

IRA подразумевает два варианта:

• традиционный;
• Roth IRA.

Оба можно настроить так, чтобы сумма автоматически снималась со сберегательного счета будущего пенсионера.

Есть и новый тип Roth IRA – myRA. Подобный вариант был создан американским казначейством для тех, кто не имеет доступ к плану пенсионных накоплений на работе (обычно об этом заботится работодатель).

Этот план носит название 401 (k) – программа получила название по пункту и подпункту в налоговом документе, регулирующем такие вопросы.

Каждый человек имеет право на социальное обеспечение. Арбитром по решению таких выплат является Служба внутренних доходов Налоговой службы США. Обычно Social Security будет выплачивать  40% того, что зарабатывалось до момента выхода на заслуженный отдых. Более подробную информацию можно узнать на сайте организации или позвонив по телефону 1-800-772-1213.

Предоставляемый пакет документов укажет организация. Обычно даже после непосредственных удостоверений гражданства и выписок с банковских счетов обязательно проводятся проверки на соответствие.

Выплата денег

Обычно американцы получают подобные отчисления через банк или непосредственно на карточку держателя. В стране подобная операция очень автоматизирована.

Период дожития и планы по увеличению пенсионного возраста

Период дожития, то есть средняя длительность жизни после выхода на пенсию, вырос до 18 лет. Что является довольно весомым улучшением, по сравнению с предыдущей цифрой в 13 лет. В возрастном составе США более 12% населения составляют пенсионеры.

Руководствуясь вышеизложенными фактами, Американская академия актуариев вновь рекомендует увеличить стандартный пенсионный возраст. Пока изменений в законодательстве не последовало, но они ожидаются в ближайшем будущем.

Каждый должен серьёзно подходить к планированию своего будущего, в том числе своей пенсии. Об этих вопросах необходимо задумываться заранее, планировать и инвестировать в своё будущее. Многие открывают индивидуальный пенсионный счёт — довольно неплохая идея

Важно изучить все возможности, что предоставляет правительство и частные организации. Сбережения и инвестиции — единственный путь обеспечить себе комфортную жизнь после выхода на пенсию

Накопительная система и поддержка компаний

Другой источник пенсионных выплат — накопительные фонды. Они могут быть как частными, так и государственными. Каждый гражданин имеет право перечислять часть дохода на такой счет. Переведенная сумма налогом не облагается. Средства, накопленные в банке, доступны в любой момент.
По аналогичной схеме может действовать и компания-наниматель. Переводя средства на пенсионные счета сотрудников, корпорации могут снизить ставку налогообложения. Период, после которого работник получает доступ к накопленным активам, оговаривается в контракте (обычно составляет 5-6 лет).
К финансовым средствам на накопительных счетах применяется депозитная программа — сумма растет в среднем на 9% в год, что превышает показатель по обычным банковским программам.

Первый фонд, отчисления в который производились только нанимателями, появился в 1875 году. Основной Закон о добровольном пенсионном обеспечении был принят значительно позже, в 1974 году. Среди прочего, в законодательном акте закреплены льготы для пенсионеров в США. При разработке закона был учтен опыт предыдущих лет, результатом стало ужесточение контроля за работой организаций, работающих в сфере корпоративного пенсионного страхования.
Согласно законодательству, со стороны компании за активами следит отдельный работник — так называемый фидуциарий. Он обязан действовать в интересах сотрудников корпорации и контролировать операции, проводимые пенсионным фондом. За недобросовестное выполнение обязанностей для такого лица предусмотрена дополнительная ответственность.

Схема начисления дополнительных пенсионных выплат различается в зависимости от политики корпорации. Ранее была популярна схема перевода некоторого процента от заработной платы с постепенным увеличением (например, выплата 2% от ставки работника с ежегодным увеличением еще на 2% и пределом в 80%). Такая модель поощрения сотрудников называется «defined benefit» (фиксированными выплатами). Ее постепенно сменяют более гибкие схемы, так как работники не готовы связывать себя фактически пожизненным контрактом (предельной суммы отчислений можно добиться, проработав на одну компанию 40 лет). Модель фиксированных выплат используется государственными учреждениями и крупнейшими компаниями.

Большую свободу, но меньшую стабильность дает схема выплат Defined contribution. В некоторых долях (оговоренных в контракте) работодатель и сотрудник перечисляют средства в выбранный инвестиционный фонд. Фактический размер накоплений на пенсионном счету работника зависит от успешности деятельности конкретной инвестиционной компании. В рамках этой же схемы американцам позволяется вкладывать средства в ценные бумаги, приобретать акции и облигации. Такая модель позволяет дополнительно финансировать экономику из пенсионных накоплений, обеспечивая развитие бизнеса. Общий объем подобных вливаний в 2010 году составил почти $10 триллионов (более половины ВВП США, $16,8 триллиона за тот же год).
Инвестиции из личных пенсионных накоплений позволяют увеличить общий доход. Но модель связана и с дополнительными рисками. При резком скачке экономики или финансовом кризисе возможны потери из-за обесценивания выбранных активов (облигаций или акций).

Выплата пенсий с таких счетов возможна только по достижению гражданином полного пенсионного возраста. Еще через несколько лет (в зависимости от условий конкретной программы) американец может снять все накопленные средства и распорядиться ими по своему выбору (например, потратить на приобретение недвижимости или передать наследникам). При этом пенсионный счет закрывается.

Источники финансирования

Пенсионная программа США является распределительной (солидарной). Система того же типа действует в странах СНГ. Выплаты неработающим гражданам осуществляются из фонда, который пополняется из налоговых отчислений трудоустроенных американцев. Каждый трудоспособный гражданин выплачивает 6,2% собственного дохода в пенсионный бюджет (по данным на 2021 год; в 2014 году налог устанавливался на уровне 7,65%). Аналогичную сумму уплачивает компания-наниматель. Частные предприниматели вносят в фонд двойной налог — как работник и как работодатель.

При этом фонд программы Social Security имеет право на ведение хозяйственной деятельности. В его распоряжении находится значительное количество долговых обязательств правительства США (облигаций). В качестве выплат процентов по государственному займу (размер займа — около 3 триллионов) на счета Social Security ежегодно поступает около $115 миллиардов. Эти средства также направляются на обеспечение пенсионных выплат.

Пенсия в России

Пенсионная система России не так давно претерпела изменения и теперь пенсионный возраст стал выше. Если еще пару лет назад возраст выхода на пенсию составлял для мужчин 60 лет и для женщин 65, то начиная с 2019 года начат переход к новому пенсионному возрасту — для мужчин с 65 лет, а для женщин с 60 лет.

В России существует три основных типа пенсий — страховая. социальная и накопительная. Помимо этого для определенных категорий граждан РФ может выплачиваться пенсия по инвалидности, на основании выслуги лет, в связи с утратой кормильца и за особые отличия перед отечеством.

По состоянию на 2020 год в России установлена средняя пенсия в размере около 15000 рублей. Ее размер помимо стажа и средней зарплаты также будет зависеть и от региона. Размер страховой пенсии в российской пенсионной системе производится на основе рассчета индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). Размер пенсии ежегодно индексируется на размер инфляции

При этом важно понимать что размер МРОТ (минимального размера оплаты труда) напрямую на размер пенсии не влияет. Тем не менее пенсия не может быть ниже МРОТ

В противном случае пенсионеру выплачиваются дополнительные выплаты, чтобы довести уровень пенсии до МРОТ.

Заключение

Как видите, правительство США заботится даже о тех гражданах, которые ни дня не проработали на территории страны, выплачивая им положенную помощь. К сожалению, пенсионная реформа далека от совершенства: выплаты небольшие, а минимальный порог ежегодно повышается, что значительно сказывается на людях преклонного возраста. Но есть и свои плюсы, например, граждане имеют право выйти на пенсию раньше положенного срока. Также предусмотрены дополнительные выплаты той части населения, которая работает и после наступления пенсионного периода.

голос

Рейтинг статьи

Post Views: 1 909